Rémunérer et déclarer au CESU

Calculez le salaire exact de votre salarié chaque mois, établissez sa fiche de paie et déclarez au CESU sans erreur.

Ce que vous devez faire chaque mois
La paie, mois après mois
Le processus de rémunération comporte plusieurs étapes. Voici comment les maîtriser facilement.

Calcul du salaire

Le salaire brut dépend des heures effectuées, du taux contractuel et des éventuelles majorations.

  • Heures normales et complémentaires
  • Indemnités de transport
  • Mois incomplet (absence, arrêt)

Fiche de paie

Remise obligatoire à chaque versement. Sa conservation est illimitée.

  • Mentions légales obligatoires
  • Détail des cotisations
  • Salaire net à payer

Déclaration CESU

Chaque mois, déclarez les heures et le salaire sur le site du CESU avant le 5 du mois suivant.

  • Déclaration en ligne ou par SMS
  • Prélèvement automatique URSSAF
  • Attestation fiscale annuelle

Congés payés

2,5 jours ouvrables par mois de travail effectif. Calcul et paiement ont des règles précises.

  • Méthode du 1/10e ou maintien
  • Période de référence
  • Indemnité de congés payés
Questions fréquentes
Rémunération : vos questions

Au plus tard le 5 du mois suivant la période d'emploi. Pour les heures de janvier, déclarez avant le 5 février. Des pénalités peuvent s'appliquer en cas de retard.

Divisez le salaire mensuel habituel par le nombre de jours ouvrables du mois, puis multipliez par les jours effectivement travaillés.

Le brut est la rémunération avant déduction des cotisations salariales. Le net est ce que le salarié perçoit réellement, soit environ 78 à 82 % du brut.

Un calcul de paie à vérifier ?

Nos experts peuvent relire vos bulletins de paie et corriger vos déclarations CESU.

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